г. Воронеж, ул. Пушкинская, д. 1, оф. 316 пн–пт, 9:00–18:00
Аутсорсинг · линейный персонал
Аутсорсинг персонала
в Воронеже за 3 дня
Выводим грузчиков, комплектовщиков, операторов линии, фасовщиков и клинеров на объекты в Воронеже и Воронежской области.
- Гарантия выходов зафиксирована в договоре
- Замена невышедшего персонала
- Налоги, закрывающие документы и охрану труда берём на себя
Заявка принята
Мы перезвоним в течение дня в рабочее время (пн–пт, 9:00–18:00). Если заявка пришла вечером, позвоним утром следующего рабочего дня.
9
лет на рынке, с 2017 года
750+
человек в активной базе
50+
объектов под управлением
3 дня
среднее время вывода на объект
Аутсорсинг рабочего персонала: отрасли и позиции
Ставки ориентировочные, за час работы. Точную назовём после уточнения объёма, графика и квалификации.
Услуги аутсорсинга персонала: четыре формата работы
«Атмос Рекрутмент» работает в Воронеже как аутсорсинговая компания: закрываем линейные позиции по договору оказания услуг.
01
Аутстаффинг: вывод за штат
Задачу «людей нужно снять со штата» закон решает через договор оказания услуг: люди оформлены у нас, мы отвечаем за кадры, выплаты и отчётность.
Когда подходит: упёрлись в лимит штатной численности или нужно снять кадровую нагрузку с HR.
Подробнее об аутстаффинге персонала02
Аутсорсинг процесса под ключ
Берём участок целиком: приёмку, комплектацию, фасовку, уборку. Со своим бригадиром и нормативом на смену.
Когда подходит: нужен результат по объёму, а не человекочасы, и не хочется управлять бригадой.
03
Временный и вахтовый персонал
Смены под пик: инвентаризация, сезон, распродажа, замена отпускников. Вахту организуем с проживанием и логистикой.
Когда подходит: нагрузка скачет и держать людей в штате круглый год невыгодно.
Подробнее о временном персонале04
Массовый подбор в штат
Ищем и проверяем, оформляете вы. Поток кандидатов, отсев по документам и годности до собеседования.
Когда подходит: открываете участок или цех и нужно набрать линейку в свой штат.
Подробнее о массовом подборе персоналаЮридическая безопасность
Проверка ФНС и трудовой инспекции не должна начинаться с вашего склада
Риск переквалификации возникает там, где документы не совпадают с фактом. Ниже показано, что закрываем мы и что честно остаётся на вашей стороне.
Закрывает Atmos
- Трудовой договор или ГПХ с каждым, полный кадровый пакет
- НДФЛ, страховые взносы и вся отчётность по работникам
- Охрана труда: вводный инструктаж, СИЗ, спецодежда, журналы
Остаётся на стороне клиента
Пишем прямо, чтобы это не выяснилось на второй неделе
- Безопасность на объекте и инструктаж по конкретному рабочему месту
- Оборудование, инструмент, техника и допуски к ним
- Постановка задач на смену и подтверждение табеля
- Пропускной режим и доступ на территорию
Как устроен аутсорсинг персонала
От заявки до первой смены проходит 3 дня при объёме до 20 человек. Дальше сопровождение без вашего участия.
- 1
Заявка и бриф по объекту
15 минутУточняем участок, количество людей, график смен, требования к документам и годности. Без анкет на пять страниц.
- 2
Расчёт и договор
1 рабочий деньДаём ставку за час или смену с расшифровкой, что в неё входит. Договор с зафиксированной гарантией выходов и порядком замены.
- 3
Подбор и проверка документов
1–2 дняСобираем смену из активной базы, проверяем паспорта, медкнижки. Отправляем список до выхода, чтобы вы знали, кто придёт.
- 4
Вывод персонала на объект
день выходаПерсонал прибывает на объект самостоятельно либо мы организуем доставку, об этом договариваемся заранее. Если кто-то не вышел, заменяем в тот же день.
- 5
Сопровождение, табель, отчётность
каждую сменуТабель по факту выходов, ротация под ваш график, ежемесячные закрывающие документы. Один ответственный менеджер на все вопросы.
Сколько стоит аутсорсинг персонала
Прайса в вакууме не бывает: ставка зависит от объёма и графика. Модель одна: вы платите за час или за смену, всё остальное внутри.
от 420 ₽ / час
Ориентир для линейных позиций в Воронеже. Точную ставку назовём в расчёте под ваш объект.
Получить расчётВходит в ставку
- Заработная плата и все выплаты работнику
- НДФЛ и страховые взносы
- Подбор, замена и сопровождение персонала
- Логистика до объекта
- Кадровый учёт и отчётность
От чего зависит цена
объёмграфик и ночные сменырегион и удалённостьквалификация и допускисрок вывода
Сметы на типовые запросы на аутсорсинг персонала с ценами
Три задачи, которые чаще всего отдают на аутсорсинг: склад, фасовка, уборка. В каждой смете видно, сколько людей нужно, на какой срок и что они делают.
Аутсорсинг персонала склада
- Людей
- 2
- Срок
- 6 смен
- График
- 2/2 по 12 ч
Выполняемые работы
- Приёмка и разгрузка машин
- Размещение товара по ячейкам
- Комплектация заказов с ТСД
- Упаковка и отгрузка по маршрутам
- Табель по сменам для бухгалтерии
Итого по смете
от 60 480 ₽*
2 чел. × 12 ч × 6 смен × 420 ₽
Аутсорсинг участка фасовки
- Людей
- 3
- Срок
- 5 смен
- График
- 5/2 по 8 ч
Выполняемые работы
- Фасовка в пакеты и лотки
- Укладка в гофрокороба
- Маркировка мест
- Формирование паллет
Итого по смете
от 50 400 ₽*
3 чел. × 8 ч × 5 смен × 420 ₽
Аутсорсинг уборки торгового центра по выходным
- Людей
- 2
- Срок
- 2 выходных
- График
- сб и вс по 6 ч
Выполняемые работы
- Уборка галереи в часы пиковой посещаемости
- Санузлы по графику обхода
- Входные группы и парковка
- Работа на поломоечной машине
- Вывоз мусора к контейнерам
- Подмена, если человек заболел
Итого по смете
от 20 160 ₽*
2 чел. × 6 ч × 4 смены × 420 ₽
* Сметы составлены по типовым запросам и рассчитаны по минимальной ставке, указанной на сайте (420 ₽ в час за человека). Цены ориентировочные: ночные смены, выходные, медкнижки и допуски ставку повышают. Стоимость реальных договоров не раскрываем, потому что это коммерческая тайна наших клиентов.
Работа в Atmos · для соискателей
Посуточная работа в Воронеже и области. Выплаты каждую неделю
Ваша следующая смена начинается здесь
Смены на складах, производствах и в ритейле Воронежа и области. Ставку по конкретной смене называем сразу по телефону.
- Выплаты каждую неделю
- Оформление по договору
- Помощь с проездом до объекта
Открытые позиции
- Комплектовщик, склад · Воронеж ставка по телефону
- Грузчик · Воронеж, ночные смены ставка по телефону
- Оператор линии · производство ставка по телефону
- Фасовщик · АПК, Воронежская обл. ставка по телефону
- Вахта 30/15 · склад, с проживанием ставка по телефону
Акция
Приведи друга и получи бонус
За приведённого друга платим бонус. Сумму и условия скажет менеджер отдела персонала, спросите при звонке.
Анкета принята
Мы перезвоним в рабочее время и скажем, на какие смены можно выйти. А можно не ждать и написать нам в MAX.
Отдел персонала: +7 (960) 127-37-76 · пн–пт, 9:00–18:00
Вопросы, которые задают до договора
Какой минимальный объём заявки?
От 2 человек. На разовые смены до 5 человек ставка выше, потому что растёт доля логистики и администрирования в расчёте.
За какой срок выводите людей?
3 дня от подписания при объёме до 20 человек. Срочные смены закрываем из активной базы за сутки, если позиция не требует медкнижки или допуска.
Что будет, если человек не вышел в смену?
Заменяем в тот же день, а невышедшая смена не попадает в табель, и вы за неё не платите. Порядок замены и норматив по выходам прописаны в договоре, а не в обещаниях менеджера.
Кто платит налоги и взносы за работников?
Мы как работодатель: НДФЛ, страховые взносы, 6-НДФЛ и ЕФС-1. Вы получаете акт и счёт на услугу, без кадровых обязательств перед этими людьми.
Работаете с иностранными гражданами?
Нет. На объекты выходят местные рабочие с паспортом РФ, поэтому вопросов по миграционному учёту у проверяющих не возникает.
Какие документы предоставляете?
Договор, приложение с составом услуг и ставками, акт, счёт, табель по факту выходов. По запросу даём копии кадровых документов по выведенным работникам.
В чём разница между аутсорсингом, аутстаффингом, арендой и лизингом персонала?
Эти слова на рынке часто путают, а различаются они задачей. Аутсорсинг означает участок под ключ: работает наша бригада, управляет наш бригадир, вы принимаете результат. Аутстаффингом называют снятие людей с собственного штата, арендой персонала называют людей на объект без найма, с численностью по заявке, а лизингом персонала закреплённую команду на срок от полугода. Юридически всё это мы оформляем одинаково, договором оказания услуг. А если людей нужно оформить в собственный штат, это уже массовый подбор персонала.
Скажите, сколько людей и какой специальности нужны
Дальше считаем мы. Расчёт со ставкой пришлём в течение рабочего дня.
Заявка принята
Мы перезвоним в течение дня в рабочее время.
Телефон
+7 (960) 127-37-76Почта
zakaz@atmospersonal.ruОфис
г. Воронеж, ул. Пушкинская, д. 1, оф. 316
пн–пт, 9:00–18:00
Как доехать
г. Воронеж, ул. Пушкинская, д. 1, оф. 316